Многие маркетологи контента считают, что эти факторы являются секретами успеха. И, согласно нашему последнему исследованию корпоративных маркетологов,似乎 существует корреляция.
Но помните, корреляция не является причинно-следственной связью.
Давайте подробнее рассмотрим выводы из исследования "Корпоративный контент-маркетинг: показатели, бюджеты и тенденции с выводами на 2021 год". (Корпоративный относится к коммерческим B2B и B2C компаниям с 1 000 или более сотрудников)
Самые успешные корпоративные контент‑маркетологи — самые зрелые
Я’м не говорю о зрелости в смысле наличия одной‑двух серебряных прядей. Я’т даже не имею в виду, как долго существует программа контент‑маркетинга. Давайте посмотрим на реальное значение фразы “Самые успешные корпоративные контент‑маркетологи — самые зрелые.”
Опрос определяет успех как достижение желаемых/целевых результатов маркетинга контента вашей организации. Треть респондентов сообщают о чрезвычайно или очень успешных результатах за последние 12 месяцев. Мы называем этих респондентов лучшими исполнителями.
Семьдесят девять процентов этой группы считают, что их организация находится на сложном или зрелом этапе маркетинга контента (по сравнению с 50% всех респондентов предприятий).